[Henk de Vos] Mediation

HRM consultancy

Als zeer ervaren HRM-er, met ruim 35 jaar ervaring in Nederland en bij bedrijven in Frankrijk, België, Duitsland en Polen, kan ik Human Resource Management adviezen en implementaties verzorgen. Voor alle sectoren en branches, zowel op strategisch, beleidsmatig en op operationeel niveau.

Human Resource Management staat voor het adviseren en uitvoeren van een compleet Personeel en Organisatie beleid. Voor vele (complexe) vraagstukken en problemen op het gebied van Human Resource Management ben ik inzetbaar. Bedrijven die niet over een eigen P&O afdeling of deskundigheid op het HRM terrein beschikken, kunnen mij ter ondersteuning vragen. Voor organisaties met een eigen HRM afdeling kan ik bij afwezigheid van de HRM-directeur of manager of bij projectmatige activiteiten tijdelijke HRM ondersteuning leveren.

Ook bij specifieke vraagstukken als bijvoorbeeld herstructurering, reorganisaties, ontslagzaken, overleg met OR of vakbonden ben ik ter ondersteuning van directie of management in te zetten.

Bel of mail voor een vrijblijvend oriënterend gesprek.

Activiteiten:
  • Opzetten praktisch personeelsbeleid
  • Strategisch HRM beleid ontwikkelen en implementeren
  • Arbeidsvoorwaarden en CAO toepassingen
  • Begeleiden reorganisaties
  • Handboek P&O en bedrijfsreglement
  • Conflictbegeleiding en ontslagtrajecten
  • Functioneren en beoordelen
  • Opleiding en training
  • Mobiliteit Support (In- Door en Uitstroombegeleiding).